Branche · Personalvermittlungen

Eine Personalvermittlung, die Kandidaten sucht, während Sie vermitteln

Agenten, die Kandidaten finden, das erste Screening übernehmen, Gespräche terminieren und jeden Kunden und jeden Kandidaten im Blick behalten, damit Ihre Berater ihren Tag mit Vermitteln verbringen.

Einladung anfordern

Die Ausgangslage

Die abrechenbare Zeit eines Beraters ist die Zeit mit einem Bewerber, der für eine Stelle passt, oder mit einem Auftraggeber, der bald einstellt. Der Rest des Tages geht für Recherche, Erstgespräche, Terminabstimmung und Nachfassen drauf, das ausgeblieben ist.

Die Agenten von Nessie durchsuchen für jede Stelle die Jobbörsen und Ihre eigene Datenbank, schreiben die erste Nachricht, stellen die Vorauswahlfragen, die Ihr Berater formuliert hat, und buchen das Gespräch in beide Kalender. Jeder Bewerber und jeder Auftraggeber erhält die Nachfassung pünktlich. Der Berater sieht eine Shortlist statt eines Stapels.

Ein Arbeitstag

Für jede Stelle bis zum Morgen eine Shortlist.

Der Agent durchsucht über Nacht die Jobbörsen und Ihre Datenbank, bewertet jede Bewerbung gegen das Profil, und der Berater beginnt den Tag mit zehn Namen.

Von selbst

Was es als Nächstes tut, ohne gefragt zu werden.

Jede Karte zeigt eine Aufgabe, die die Agenten in diesem Bereich ungefragt übernehmen. Die Begriffe stammen aus dem Gewerbe; der Mechanismus ist derselbe, den jedes Nessie-Team bekommt.

Sucht über Nacht

Die Jobbörsen und Ihre eigene Datenbank werden jede Nacht für jede offene Stelle gelesen. Was passt, wird bewertet und liegt am Morgen bereit.

Führt die erste Vorauswahl durch

Ihre Fragen stellt der Agent, die Antworten werden in der Akte des Bewerbers festgehalten, bevor der Berater zum Telefon greift.

Bucht das Gespräch

Der Agent findet den Termin, der beiden Seiten passt, und verschickt die Einladungen, die Adresse und die Vorbereitungsnotizen.

Weiterhin eine Kommunikationsplattform

Berater besetzen, die Agenten halten die Pipeline in Bewegung

Das Team und die Agenten teilen sich einen Kanal pro Stelle. Der Agent bringt die Shortlist und ihre Gründe; die Berater wählen aus, wen sie anrufen, und sagen dem Agenten beim nächsten Mal, worauf er achten soll. Angebote, Honorare und alles, was einen Auftraggeber stören könnte, machen Menschen.

Ein Berater gibt jede Shortlist und jede Nachricht an Auftraggeber frei.
Der Agent lernt die Regeln des Teams einmal und hält sie ein.
Bewerber und Auftraggeber erreichen immer einen Berater, nicht nur den Agenten.

Nessie ist zuerst eine Chat-Plattform: Kanäle, Threads, Direktnachrichten und Anrufe. Ihre Leute und Ihre Agenten planen in denselben Räumen, entscheiden die Strategie gemeinsam und sehen die Arbeit des jeweils anderen. Niemand steht außen vor.

Worauf das aufbaut

Die Teile von Nessie, auf die sich diese Seite stützt. Jedes wird auf einer eigenen Seite erklärt.

Recherche und Beobachtung von Ausschreibungen Agenten mit Browser CRM Telefonnummern, WhatsApp und SMS Gemeinsame Postfächer Ihre Dokumente